培训感想 11月21日下午，在集团总部会议室聆听了河北省委党校郑时雨教授的《如何做好新时代基层党建工作》讲座培训，感受颇深。讲座弘扬了“支部建在连上”光荣传统，落实了党要管党、全面从严治党要求，全面提升了党支部组织力，强化了党支部政治功能。对基层党支部要以提升组织力为重点，突出政治功能，健全基层组织，优化组织设置，创新活动方式，全面提高新时代党支部建设等内容进行了深入浅出的阐述。通过郑教授的讲解，我有以下感想：一、抓党员干部，练先锋队伍“干部，干部，先干一步！”路线方针政策定下来以后，关键是干部。党建工作要围绕抓干部队伍建设，加强对党员干部的管理，增加领导力、执行力。要加强干部队伍的理论学习，提高干部政治理论素养，自觉接受广大群众的监督。基层党组织决不能放松对党员队伍的思想教育，要通过加强对党员管理，用党员的义务、权利规范党员的行为，确保党员队伍的作风纯正。要通过建立对党员严格的考核细则，让每一个党员知道在自己的岗位上，在日常的生活中，哪些该做，哪些不能做，哪些应该主动，积极地去做。通过这些考核，让党员意识到党员先进性是体现在自身行为上。用纪律约束自身行为。二是抓思想问题，解后顾之忧。在我们的实际工作中，不可避免地会发生各种各样的矛盾和问题。不管是什么矛盾和问题的出现都会影响到工作的进行。而党建工作中的思想政治工作，就承担了做通思想，解决问题，营造健康向上氛围的责任。在加强思想工作中，党的思想政治工作要从以下几个方面来开展：一是要畅通渠道，及时发现员工所产生的疑惑，发生的矛盾，使思想政治工作有针对性。不知干部职工的思想动态又怎能解决队伍的思想问题？建立畅通思想沟通渠道，就是要深入到第一线，才能发现大家的思想脉博。二是要从内心关爱干部职工，让他们感受到思想政治工作的关怀，不做表面文章.党的思想政治工作，如果不真心实意地渗透到干群的内心，不真心真意的为老百姓解决实际困难，不真正踏踏实实的办点实事，就会让群众产生反感。关爱干部职工不是一句话，而是体现行动细节上，只有这样，才能让大家产生归宿感，产生积极向上的感恩心态，激发爱岗敬业的潜能。党建工作如何做好、做透，是新形势下党组织建设的一个重大课题。我们只有不断学习，不断实践才能不断进步。我们一定切实把思想和行动统一到党中央的决策部署上来，做好各项基础工作，在集团党委的统一领导下，为集团“十四五规划”开好局，为公司做大做强贡献出全部的力量，以优异成绩向建党100周年献礼！

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