支持楼主！自己的事情自己想办法不能带孩子上班不是常识吗？我们单位有带孩子上班的 暑假的时候还不少呢 一群小孩在院里玩 年龄大些沒什么工作的老同事帮着看着 我觉得挺好公司是工作的地方，你的孩子影响了公司正常秩序，影响工作怎么办？你来承担全部责任吗？话说，楼主，还好你们那有大老板，我们公司一男的带了个小孩，四岁多，每天放学或者放假就在办公室里玩，这小孩半个熊孩子，来往办公室的人她都讨好，可是跟你熟了就开始放肆，吃零食乱扔，乱画，乱撕纸，到处粘胶布……这些还能忍，我喜欢吃零食，办公桌里宿舍里经常放着零食，刚开始时喜欢给她，后来每天追着我要，要零食，要钱，翻我办公桌，大声嚷嚷，拿手机放音乐什么的，后来被她要烦了，也不在办公室放了，她就开始盯着我回宿舍，每次我出去她就立马跟着，非要去我宿舍，去了就开箱乱翻，忍无可忍……关键他爸爸，从来不管！什么都不管啊，只管回应她女儿各种要求我们特别喜欢有人带孩子来，特别是那种一岁多两岁的，特可爱，一般来了都不在父母手上了

还不是滤镜给了你｀抛光｀的双眼，每个人的皮肤都跟清水洗过的白萝卜一样水灵，所以美白这件事现在没有哪个女孩不想的。它们还为该地区的年轻人提供了就业和培训机会。我们必须就我们对风险的偏好和我们政策的可持续性做出明智的决定，“Uriah说，并补充说，当行业处于更稳定的位置时，保险公司总是可以重新评估未来的情况。"应景应情假期活动回忆录。9。。"发布了图片"。毕业了没有销户然后每年扣年费。"2015 年 10 月，新的 BBBEE 代码发布，行业成员开始关注合规要求和技能发展。再见。该航空公司表示，它永远不会屈服于它声称现在转向“勒索”的东西。"16 May 2022开普敦旅游局已任命旅行和生活方式专家FAR Communications领导其英国公关和传播战略。

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