减负落实到基层一线（觅太杨虎） 我们要把减负的主导权给基层。基层干部处在改革发展稳定的一线，最了解负担重在哪儿、形式主义和官僚主义的问题发生在哪儿；最清楚哪些会议不必开、哪些文件不必发、哪些表格不必填、哪些材料不必报、哪些检查考核不必搞；最明白哪些问责处理不规范、哪些容错纠错不到位。落实基层减负，既要自上而下高位推动，也要自下而上“反弹琵琶”。要把减负的焦点对准基层干部的“累点”，让减负的重点投向基层干部的“痛点”，真正把减负做到基层干部的心坎里。　　负担到底减了没，基层说好才算数。基层干部作为推动改革发展的“终端”和“末梢”，既是各种不必要负担的承受者，又是减负的参与者，更是减负的监督者和检验者。基层工作中的形式主义、官僚主义有没有改观，基层干部最有评判权。各地各部门应健全基层评价机制，多听听基层干部的呼声，多看看基层工作的成效，以此作为减负的“试金石”和“检票站”，切实防止基层减负中“雷声大雨点小”，避免出现“只闻楼梯响、不见人下来”，确保减负不折不扣落到实处，让基层干部心无旁骛抓工作、轻装上阵干事业。

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