分管人事的女副局长挡着不给自己职级晋升该怎么办 济南市市级机关，几年前分管人事吴姓女处长劝自己辞职，现在她任分管人事的副局长，无故不给自己四级主任科员晋升三级主任科员，并不发自己绩效工资，多次劝自己学习休长假的同事不上班，也就是劝退，该怎么办这个女领导曾经在我调到新处时给新处长说我坏话很多，两次了，新处长说，你怎么得罪吴处长了，她说了你一堆坏话，都是些鸡毛蒜皮的小事！所以我现在心有余悸！（来自天涯社区客户端）楼主，能否简单介绍一下你的女领导是个什么样的人？我不清楚她是什么样的人打交道不多，我自认没有得罪过她，也可能得罪过自己不知道，但是前几年，有两次，我调到新处室她给我新处长说我不好，新处长给我说，她说的这些不都鸡毛蒜皮不值一提吗？可见她这样做是鸡蛋里边挑骨头不待见我，后来我出国借护照，她作为人事分管，每次都不痛快让我一次拿走，我只好先找大头签字，好几次同事知道她喜欢为难我帮我去找她签字，我比较打扮时尚，她经常守着很多人说，你穿的啥啊还戴个帽子！其实就是太阳帽而已不夸张，可能都是女的我打扮漂亮她看不惯吧，但其实我也四十多了！自从去年四月她分管人事后，我绩效工资一次没发过，去年四级主任科员晋三级没给我弄，就闪了我自己，我最近去问大头我符合条件了，什么时侯能给我晋上，大头说人事分管领导没有给他汇报过，他不知道！要和这分管人事的女副局长问下，前几年我咨询出国留学有什么政策吗，这女领导说你可以辞职，那谁和谁就辞职了，我当时就知道她不喜欢我了，我40多了，在体制待了20多年了，怎么能辞职呢？我自己没有表露任何一点辞职想法，我觉得她刻意把我往辞职处引，如果我幼稚傻也就听她的辞了，但这是不可能的。我辞职也得是我自己主观想辞，不能由别人劝辞！就好比劝人离婚一样，不到不得已能劝别人离婚吗？别人轻易离婚了过的不好劝离得人你接管啊？！同样，劝别人辞职也同样不地道，别人辞职了万一找不到更好工作，失去生活基础，劝别人辞职的人你接济她吗？做不到就少劝别人辞职！轻易劝别人辞职就是变相排挤别人，反正她劝我学辞职的同事我很不爽，觉得她看我不顺眼要挤走我！前几个月她又通过人事处长转达希望我不要来上班说是为了我好，两次，我觉得又开始排挤我了！如此的容不下我！我一个名牌大学硕士没提起职务来对她没有威胁，也没得罪过她尽然如此容不下我！使劲巴结她，请吃饭，送小礼物，然后找机会上了，什么事都解决了。微型录像机，去找她，直接质问，自己设计点套话，套出来之后，立马举报她，应该是嫉妒你

旅行社最近在社交媒体页面上发布了一些非常温馨的故事。信息可以在这里找到。2022年是一个关键时刻。　　即便大多时候老爱折腾些有的没的，可毕竟是江南小镇乡村里长大的女孩儿，自小妈妈就叫着做家务，所以该有的生活能力可是一样不少哦。减少工业行动影响的努力包括增加公共汽车和河流服务，护送自行车旅行和共享固定票价出租车。”我问，他们摇了摇头。Tyrrell's Vat One 是经典的风格，质地和酒精含量轻，但味道却具有穿透力，七岁才刚刚开始它的生命：有一种蜂蜜酸橙和烤面包的味道，以及羊毛脂蜡质的香调，如果你能忍受藏一瓶，几十年后会发展起来。鼻窦感染，形成鼻窦炎 　　3。我每个月都会打电话，被告知同样的故事：“我们仍在处理二月份的积压工作。com谢谢，准备装修新手学习。2。

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